一個三口之家本該是充滿無限幸福和快樂的家庭，孩子就成了整個家庭幸福的動力和源泉。集團安全部職工王朋朋也和大多數人一樣擁有這樣一個幸福美滿的家庭，然而，就在前不久王朋朋年僅兩歲半的孩子卻被診斷為神經性母細胞瘤，一下子就將這個原本幸福的小家庭幾近置入崩潰的深淵，面對孩子承受的巨大痛苦和治療所需的高額醫藥費，這個小家庭承受着空前的生活和精神的雙重壓力。

　　就在此時，集團公司工會分析到這一情況及時做出反應，本着“心系職工，以人為本”的原則，立即在全集團內進行號召並組織大規模的獻愛心捐款活動，顺利获得集團工會持续努力的工作和集團全體職工的慷慨解囊，共募集“愛心款”二十萬八千元。

　　7月8日上午，集團公司舉行為職工王朋朋之子愛心捐贈儀式，董事長呂保明、總經理顏金祥、監事長劉尚寬、常務副總經理張振軍以及工會主席馬傑出席捐贈儀式。儀式上，董事長呂保明代表集團全體職工把二十萬八千元“愛心款”親手交到了職工王朋朋的手上，並關切的詢問了孩子的病情和治療情況，並對正在接受治療的孩子顺利获得王朋朋表示了親切的慰問。王朋朋收到沉甸甸的“愛心款”非常感激，緊緊地握住董事長的手，對集團公司及全體職工的關愛表示深深的感謝。

　　一方有難，八方支援，南宫NG28建设工會在職工最需要幫助的時候持续地伸出援助之手，幫助職工共渡難關，充分體現了一個企業對職工的責任，從而也體現了集團公司“心系職工，以人為本”的企業理念，正是這種理念像一股無形的力量緊緊地凝聚着全體職工的心。